Une approche collaborative unique pour répondre à votre contexte et vos défis
Ensemble.
COACHING Individuel & Équipe
Vous êtes unique, chaque entreprise est unique.
Sur mesure, concret, terrain sont des mots clés pour nous : suivi personnalisé et co-construction.
Vous permettre de prendre du recul pour regarder votre situation sous une autre perspective.
Cela permet la création d’un espace de changement, de transformation.
Nos techniques sont dynamiques, pragmatiques et privilégient le sens.
Nous respectons votre éthique, votre rythme, vos valeurs.
Nous avons constitué un réseau de compétences professionnelles diversifiées pour répondre à toutes vos interrogations et problématiques.
Nos coaching sont individuels ou collectifs.
Exemples d’intervention
Situations de crise avec une intervention immédiate
Actions préventives dans le cadre d’une prise de poste ou d'un changement
Suivi post accompagnement
Coaching individuel
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Prise de décision, manque de visibilité
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Gestion du stress
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Quête de sens personnel et professionnel
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Changement de carrière
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Prise d’un nouveau poste et de nouvelles fonctions
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Le défi d’être soi avec le MBTI
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Développement du leadership et de la capacité de communication
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Gestion d’une surcharge de travail, besoin de prioriser
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Développement des talents
Coaching d’équipe
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Renforcer la cohésion d’équipe avec le MBTI
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Identification et transformation des freins relationnels
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Construction d’une vision partagée
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Gestion de conflits
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Motivation et mobilisation
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Acquisition de nouvelles compétences
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Clarification de la mission ou objectifs
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Optimisation des ressources collectives
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Fédération d’une nouvelle équipe autour d’un projet
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Accompagnement du changement
Coaching individuel à distance
Tous nos coaching peuvent se faire à distance sur simple rendez-vous.
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L’accompagnement reste personnalisé et efficace
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La logistique est simplifiée - gain de temps et flexibilité
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Les séances peuvent se faire par téléphone ou en visioconférence
FORMATION sur mesure
Chaque membre de l’équipe est un maillon essentiel.
Nous proposons des espaces d’échanges et d’apprentissage clairs, efficaces, fédérateurs dans lesquels nous favorisons l’intelligence collective et la co-construction.
Nos formations sont adaptées à vos besoins, sur mesure.
Nous transmettons la notion du plaisir d’apprendre et d’avancer ensemble. Nous nous positionnons comme partenaire de votre réussite.
Nous pouvons intervenir dans un cadre préventif - accompagnement à la transmission de nouvelles compétences - ou réactif – cohésion d’équipe.
Exemples d’intervention en groupes
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Libérer de l’énergie positive
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Gérer son stress
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Fixer ses priorités
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Rendre efficace la communication collective
pour
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Établir de nouvelles règles « communes » de communication efficace et respectueuse.
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Gérer les conflits méthodiquement.
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Accompagner les changements organisationnels, technologiques ou sociaux-économiques
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Comprendre les transformations et transitions en lien avec son système de croyances et acquérir de nouvelles compétences pour mieux les vivre.
Formations en présentiel et à distance
Nos formations sont délivrables en présentiel et à distance en visioconférence.
CONSEIL opérationnel
Le conseil opérationnel intervient après les phases d’accompagnement – coaching et formation – pour faciliter la mise en œuvre du plan d’action.
Le diagnostic permet l’analyse de l’ensemble des fonctionnements et interactions, l’identification des forces et fragilités dans l’entreprise.
Nous faisons ensuite des recommandations quant aux modalités potentielles d’accompagnement.
Vous avancez efficacement même dans des contextes imprévisibles. Nous privilégions l’adéquation avec vos réalités et le respect de votre culture d’entreprise.
Notre expérience professionnelle, nos compétences vous accompagnent dans les contextes les plus imprévisibles.
